Inspektor ochrony przeciwpożarowej w każdej firmie

1 stycznia 2009 roku wchodzi w życie nowelizacja kodeksu, która wymusza na firmie, aby zatrudniła osobę odpowiedzialną za ochronę przeciwpożarową (art. 209 1. § 1, art. 237 11a w § 1 pkt 3).

Na życzenie pracownika RMUA przyjdzie mailem

Od przyszłego roku firmy będą mogły przesyłać zatrudnionym zestawienia zapłaconych przez nie składek w formie elektronicznej. Więksi pracodawcy korespondencję do ZUS opatrzą bezpiecznym podpisem elektronicznym

Chcą ograniczenia umów okresowych

Jeśli pracodawca się uprze, to pracownik ma małe szanse na stałe zatrudnienie. Ponad 3 miliony osób ma umowy na czas określony. Związki zawodowe i eksperci proponują nowe rozwiązania, które mają ograniczyć zawieranie kolejnych umów terminowych.

Potrzebny elastyczny czas pracy

Pracodawcy chcą wprowadzenia elastycznego czasu pracy dostosowanego do aktualnych potrzeb pracodawcy i zgodnego z preferencjami pracownika.

Dłuższe urlopy macierzyńskie i tacierzyńskie

Nowelizacja Kodeksu Pracy, która wydłuża urlopy macierzyńskie i wprowadza urlopy dla ojców została już uchwalona. Posłowie zgodzili się również na podwyższenie zasiłków macierzyńskich dla rolników.

Zalety zatrudnienia bezrobotnego

Najnowsze dane Business Centre Club pokazują, że aż 79,8 proc. pracodawców nie może znaleźć chętnych i odpowiednio wykwalifikowanych pracowników. 64,1 proc. firm zgłasza się do urzędów pracy o pomoc w znalezieniu takich osób.